Inhalte des Coachings und der Supervision

Coaching - Themen für Einzelpersonen können sein:

• Neue Perspektiven entwickeln (z.B. Karriere planen)
• Veränderungswünsche verwirklichen (z.B. Berufsträume und verborgene Potentiale realisieren)                                                           
• Private und berufliche Belange in Einklang bringen

- Stillstandgefühle in Bewegung bringen

- Lebensträume und verborgene Potentiale realisieren

Coaching & Supervision - Themen für Gruppen und Teams können sein:

• Neue Perspektiven entwickeln (z.B. Projektplanung, Organisationsveränderungen)
• Veränderungswünsche angehen (z.B. im Umgang mit Kollegen, Vorgesetzten)
• Private und berufliche Interessen in Einklang bekommen   und mit den unterschiedlichen Erwartungshaltungen abwägen
• Stillstandgefühle in Bewegung bringen (z.B. Visionen benennen und Ziele formulieren)

- Teamentwicklung und Mitarbeiterreflektion fördern

- Begleiteten Gesprächsaustausch mit KollegInnen vorbereiten

- Interaktionsmuster im Kollegenkreis verdeutlichen

  und ggf. in Richtung zu mehr Effektivität verändern